AI正夯 10大职缺即将掰了

AI势不可挡，「百万」工作机会10年内将消失，图为摩斯汉堡的送餐机器人。（本报资料照片）

最可能消失的10大职务排行榜

全球人工智慧发展，企业积极寻找AI新团队，而职场的另一端有庞大劳工因自动化面临淘汰、失业的困境；根据104人力银行最新出炉的《职务白皮书》报告，国内将有10大职务将于10年内逐渐消失，其中，包含数以万计加油员、大楼管理员、作业员等，104人力银行资深副总暨人资长钟文雄预估，总计有「百万」劳工受到冲击，应及早做职涯规画来因应。

钟文雄指出，这份《职务白皮书》列出10大即将消失职务，以近5年招募需求减弱为依据，意味企业需求转弱，其次，这10大职务还有两大共通点，第一，薪资水准偏低，平均月薪都低于3.3万元，若全台薪资排名，这些职务的平均月薪落入「倒数」25%之内，因为含金量低，另个共通点就是相对「边缘」，随时可被取代。

值得注意的是，即使这些职务式微，人力银行统计显示，近年平均仍有3万名求职者，想找投入这10个即将消失的职缺；钟文雄表示，这些工作不会马上消失，但工作机会逐年递减，目前人数递减最多就是加油站的职缺，今年1月加油员的职缺仅剩1621个名额，与过去单月3、4000个职缺数相比，足足少了一半，与加油站广设自助加油设备，且绑降价优惠有关。

钟文雄观察，近1年来连锁速食店广设自助结帐，民众可以透过荧幕点选，以方便的支付工具结帐，柜台从6个缩减至2个，工读生的职缺随之下降，速食店的职缺也可能步入加油员的后尘。

10大即将消失职务中还包含领队，原本受廉航兴起、带动民众自助旅行风气，这个工作已经式微，现在又遇上新冠肺炎疫情冲击，有人力银行表示，领队线上工作机会数只剩67个，呈现雪崩式下滑趋势，未来即使景气复苏，旅行社将会更彻底执行导游兼领队的人力缩编，这个职务已经「回不去了」。

为协助求职者的职涯发展可长可久，钟文雄建议，除了及早作职涯规画外，也建议社会新鲜人朝AI、5G、电子商务、绿能环保产业迈进，避免误踩地雷；即使担任作业员，应避开纺织、传统电机，尽量找5G、科技相关产业的公司。