餐饮市场第一枪！ 筑间餐饮撒8500万年终 最多发3个月

筑间餐饮集团董事长林楷杰秉持着「共享、互利」的经营理念推动一年四次调薪，并宣布今年将发出8,500万元年终奖金感谢同仁。图／筑间餐饮

筑间餐饮集团惠展店效应加上疫后外食餐饮市场大复苏，推升集团旗下各品牌同店业绩成长，今年前10月累计营收48.2亿元，已超越去年全年全年营收 43.4亿元，今日宣布同仁年终奖金将自1.5个月起跳，最高发3个月，集团预计将发出8,500万元年终奖金，较去年增加70％，为市场第一个宣布年终的连锁餐饮集团。

随疫情趋缓、筑间在边境解封后10月起陆续规划了6个梯次12团的泰国员工旅游，明年3月也将斥资超过2,000万元举办春酒并搭配二天一夜的春季旅游，同时积极规画明年的海外员工旅游。

筑间餐饮集团并宣布2024年上调员工薪资，内外场服务人员37,500元起、储备干部48,000元起，区主管65,000元起。

筑间董事长林楷杰秉持着「共享、互利」的经营理念，今年起开办内外场服务人员享有一年四次调薪机会、主管享有一年两次绩效奖金。2023年晋升超过400人，对于表现优异的同仁也大方祭出奖励累积超过11,000人次以上。除此之外去年首次举办的优秀主管表扬颁奖典礼，获得伙伴们热烈回响。今年预计于12月20日举办结合ESG的优秀主管颁奖典礼，让每个年度的颁奖典礼更具意义。