公教人力再运用！铨叙部推「渐进式退休」领月退前先减工时
▲铨叙部。（图／翻摄自Google map）
台湾人口高龄化，使劳工老化成为产业一大隐忧；为因应此问题，铨叙部规划「渐进式退休人力再运用制度」，公务人员、公立学校老师在达法定可请领全额月退年龄前，能改以减少工时或弹性工时，提前领取全额月退或部分津贴的方式，帮助产业再运用退休人力。
《联合报》报导，为因应少子化与高龄化对劳工就业市场所造成的冲击，铨叙部23日办理「渐进式退休问卷调查」，为后续政策规划提供意愿参考。
铨叙部表示，为了让退休人力再运用，因此办理此次问券调查，以使未来公务人员退休更具弹性，并兼顾公务人员家庭照护与生涯规划，将研议「渐进式退休人力再运用制度」。
铨叙部说明，目前研议方向将针对未达法定年龄而提前退休者，除了可选择支领展期或减额月退休金外，也可选择在期间内减少工时或担任部分工时工作，并准许领取全额月退或部分退休金，以活用退休人力。
铨叙部指出，「渐进式退休」可帮助促进工作与家庭照顾政策的短期替代或辅助性人力需求，并希望能进而促进工作与家庭平衡，落实性别平权及身心障碍者权利公约精神，因应台湾劳工老化问题。