回应工斗6大提问 蔡英文诺解决国道收费员问题获共识
▲面对劳团诉求，蔡英文一一提出解决对策。（资料照／记者季相儒摄）
政治中心／综合报导
「工斗」团体4日与民进党总统候选人蔡英文进行近2小时会谈，15位代表针对6大劳工问题要求蔡英文具体回应，会后民进党智库社会群召集人林万亿出面说明会谈结果，其中以国道收费员案双方最具共识，蔡英文也在会中承诺会组跨部会专案小组解决，至于其他劳工问题则会持续沟通寻求最实质的解决方案。
工斗连线4日派出国道收费员自救会、关厂工人、高教工会、消防员工作权促会、南山人寿工会等共15名代表，民进党除了蔡英文、竞总主委陈菊以外，还有竞选政策幕僚林万亿、施能杰2位学者及不分区立委候选人李应元、钟孔炤，政策会首席副执行长施克和、副秘书长刘建忻等人参与会谈。
林万亿在会后召开记者会指出，工斗提出6大劳工问题，包括年金、长照、约聘雇、医消护、七天休假等议题与国道收费员案，首先针对工斗提出恢复国定假日7天诉求，林万亿表示，台湾的工时的确较他国长许多，民进党主张在新制每周40小时工时上路后，也应具体落实周休二日，但在相关配套方面仍未做好，未来将修正《劳动基准法》第36条，让新制达到降低工时的同时，也不降低劳工应得的薪资保障。
在国道收费员案部分，林万亿表示，民进党在安置问题上，会依照《就业服务法》第24条，提供个别化、一对一职涯咨询，协助收费员转业，关于国道收费员年资诉求，也将与劳动部、交通部、远通组成专案小组，针对国道收费员年资补助方面，会针对不同身分差异，一一了解后，再提出专案性补贴计划。
针对劳团提出将政府一年一聘的约聘雇改为正式聘雇，林万亿指出，政府部门除了编制的人力之外，因为业务需要，难免会有临时或者约聘雇人力，但民进党则主张「不滥用」约聘雇，且要让约聘雇人员的劳动权益保障更明确，许多相关法律都已非常老旧，也有许多不适用的问题，未来也会支持修法。
针对工斗提出架构「基础年金」诉求，林万亿表示，对于年金改革方面，民进党主张希望透过年金改革委员会、国是会议、立法，对于各项议题及制度改革方向，是否要在现有年金制度下建构基础年金都还需要仔细讨论，但基本原则是让每个人在退休后，都能领到足以维持老年生活的退休金，也能让财政永续发展，同时也拉起不同职业别保障的差异。
在长照诉求部分，工斗团体关切外籍看护工劳动权益的保障，以及未来国家要如何林万亿则要外籍看护工有退场机制，或是与国内培养的长照人力产生替代的方案，林万亿重申，蔡英文也有感于外籍劳工从南洋各地来台工作的辛劳，但由于每个人的需求不同，很难订出一个明确的方案，但承诺民进党长照2.0政策要在8年内，将照护机构与长照基金到位。
最后在医生、护士劳动保障方面，林万亿说，民进党同意受雇医师纳入劳基法；至于消防员部分，民进党主张盘点各地消防人力的缺额、职务内容，移出不属于消防员的业务，让消防员专注消防事务上，盘点完成后，下一年度将编预算，分批补足消防人力。