家族金控董事会成员都是自家人 顾立雄盯上
金管会主委顾立雄今天(30日)召开记者会，会中表示，目前我国金控或银行董事会普遍存在5大问题，包括董事会成员都是家族成员，不符合多元性原则；另也将限制各金控董事会中只能有1席是专业经理人，会针对各家金控采个案式管理，分别列出须立即改善或限期改善，要求各金控改善董事会组成情况。
顾立雄表示，强化董事会职能至为关键，少数金控存在股权高度集中的问题，还有董事会结构有待强化的问题。目前各金控董事会主要有5大问题，包括独董席次过少、专业董事人数及来源少、开会频率低、常董会替代董事会功能、董事会职能不足等。
顾立雄强调，董事会多元性跟股权集中与否有很大关联，若股权过度集中某个家族或成员，董事会成员都是其家族成员，就不符合原则。
另外，专业经理人也不宜兼任董事会成员，顾立雄说：「太多专业经理人作为董事会成员，表示意见时其他董事都不敢再说什么，这就是人性，董事会跟经理人职责应该要划分清楚，银行经理人都排到金控里当董事会成员，这状况我认为不宜。经理人在董事会里人数不宜过多，最多就一位，董事会开会时成员过多是经理人，会有碍开会效果。」
媒体询问，如果是金控董事会成员中有旗下子公司银行总经理跟董事长，会被要求改善吗？顾立雄回应，董事长或副董本身就是董事，但总经理就是专业经理人，最多只能有1位列为董事会成员。
但顾立雄表示，董事会多元化现在没有办法设立通案监理原则，只能从个案来检视情况，类似行政指导的概念，如果须要改善的项目不多，只要限期改善即可，但若需要改善的项目太多，就须列入立即改善名单。他也透露，目前盘点来看，须要立即改善的不多，大多是银行，需要逐步改善的比较多金控。