快讯／防疫照顾假「家长定义不限父母」 不强制雇主给薪
▲侯友宜紧急召开应变会议。（图／ETtoday摄影中心翻摄）
因应新北巿全巿公私立高中职、国中小、幼儿园、补习班及课后照顾中心，自5月18日至28日全面停课，劳工家长有12岁以下儿童或国高中以下身心障碍子女需照顾者，可请「防疫照顾假」，但不强制给薪。新北市劳动局说明，家长的定义包含养父母、祖父母等日常实际照顾儿童之人，不限父母。
劳工局表示，如果劳工家属生活不能自理，且受「居家隔离」、「居家检疫」、「集中隔离」或「集中检疫」要求，需劳工亲自照顾者，劳工也能请「防疫隔离假」。
劳工局说明，上述这两种状况，雇主都应予准假，且不得视为旷工、强迫劳工以事假或其他假别处理，亦不得扣发全勤奖金、解雇或予不利之处分。至于工资部分，未强制雇主给薪，可由劳资双方协商。
劳工局呼吁，疫情当前，希望企业多多采用居家办公的形式工作，在劳工请假上多一些弹性，劳资双方共体时艰，降低企业内部染疫风险