月薪15万以上高阶白领明起纳责任制　这2大行业影响最多

▲劳动部宣布，明日公告月薪15万元以上高阶白领、渔船船员纳入责任制适用范围。（示意图／资料照）

记者纪佳妘／台北报导

劳动部明（23）日将公告「事业单位雇用每月工资达15万元以上的监督管理人员」纳入《劳动基准法》第84条之1（俗称责任制），公告后即刻生效，预估影响人数达3万8000余人，其中又以制造业、批发零售业等这2个行业冲击最大。

依《劳动基准法》第84条之1规定，经劳动部核定公告的工作者，得由劳雇双方另行约定工作时间、例假、休假、女性夜间工作，并报请当地主管机关核备后，不受第30条、第32条、第36条、第37条、第49条规定的限制，劳雇双方的劳动条件依约办理。

劳动部劳动条件及就业平等司长谢倩蒨表示，这次渔船船员、月薪15万元以上的监督管理人员纳入《劳基法》第84条之1适用范围，适用责任制工作者也从原先67项变成69项。

针对月薪15万元以上的监督管理人员，谢倩蒨指出，目前暂无规划工时参考指引，主要是这类工作者，各行各业都有不同样态，不像当初保全纳责任制时，工作性质较为类似与单纯，因此订定参考指引，但仍会给县市政府参考基准，作为核备的依据。

谢倩蒨说，劳资双方约定后必须交由地方主管机关核备，若没有完成这项程序，将回到《劳基法》规范而定，因此如果违法相关规定，则会依法开罚。

另据劳动部推估，月薪15万元以上的监督管理人员初估影响人数为3万8000人，其中制造业、批发业成为影响最大的业别，比例各占约3成，而金融、科技业也是涵盖范围之一。