房仲业第一枪 永庆再加薪
尽管房市尚未复苏，但却有房仲业者开出加薪第一枪！永庆房产集团董事长孙庆余昨（4）日表示，为感谢员工近年的高效率工作展现佳绩，也响应政府呼吁，宣布再度加薪，将针对集团总部行政人员，依绩效表现调高薪资，平均调幅约5％，绩优员工最高可达11％；这也是此波房市下跌3年来，永庆集团第二度逆势加薪。
房市尚未落底，房仲业还在拚工时、抢业绩之际，房仲业倒店仍不时传出，但永庆市占还逆势成长。孙庆余表示，一方面为感谢集团员工的努力，创造出更好的业绩；另一方面也响应政府呼吁加薪政策，因此，将针对集团总部行政人员依绩效表现调薪，平均调幅约5％，绩优员工最高可达11％，这也是永庆自2015年调薪后，第二度无视景气为员工加薪。
永庆房产集团人资部经理涂振宏表示，尽管政府频频喊话，但有些企业对加薪仍保守观望，甚至有些企业还在拚长工时、禁休假，误以为这样可以冲出业绩；但永庆集团一直认为，有幸福的员工才能有满意的客户，因此积极打造「聪明工作，健康生活」的幸福职场。
集团除了有完善的薪资福利，每年还举办三项运动赛事（永庆杯篮球赛、羽球赛及垒球赛），也年年举办员工旅游，并邀员工家属同游。
涂振宏进一步指出，观察2017年底，永庆履历量较2016年同期明显增加约1成，对照2017年六都房市买卖移转栋数较2016年成长11.8％，也间接提升了求职者加入房仲产业的意愿。
他表示，永庆是集团式发展的企业，目前全台总店数超过千家，因应集团的快速发展，除扩大招募第一线的业务菁英外，也欢迎科技、品牌行销、法务等各类专才菁英加入，除了有完善的福利，也有轮调培植的机会，将依员工的专才与潜质安排至相关事业体或重点部门历练，培养全方位职能的机会。
除了加薪好消息外，永庆2018开年激励活动不断，包括今（5）日将举办的永庆加盟事业「2017菁英会」，预计全台三品牌永庆不动产、有巢氏房屋、台庆不动产上百位年度绩优经纪人、店长及经营者，及超过60位积极投入公益回馈的公益董事和顾问，都将接受年度表扬，接下来全台也将接力举办尾牙宴，自1月初到2月中旬，共计16场尾牙、席开约1,500桌。