沟通、勇气？赖清德施政有四缺 黄伟哲直言：缺爽！
行政院长赖清德因为劳基法修法以及功德说引发各界议论甚至是批评，究竟是否是施政还缺乏甚么？立委黄伟哲12日透过《云端最前线》指出，其实赖清德施政就是缺个「爽字」，缺让劳工觉得很爽的地方，所以劳工对赖清德不爽，但他也说「其实劳动时数降低，基本工资增加可是大家还是不爽」。
赖清德12日一早与工商协进会理事长林伯丰等人进行上任后首次的早餐会，双方各自出招，赖清德期待企业一起挺加薪，他强调投资台湾「拚经济」需要企业界共襄盛举，让经济持续蓬勃发展，但工商大老们除了端出共有7大议题39项建议的书面政策提议之外，也强调如果基本薪资要调整到3万元，那应该要冻涨5年不调整。
▲赖清德与「中华民国工商协进会」工商早餐会。（图／记者周宸亘摄）
《云端最前线》12日特地以「工商界邀赖清德吃早餐！五缺加十问 拚经济原来老板这样想？」邀请立法委员黄伟哲、台湾财经刑法研究学会理事长陈志龙、财经媒体人蔡玉真、时事评论员王时齐与主持人杨文嘉大谈经济该怎么拚，也分析出赖清德施政其实还有四缺。
面对主持人杨文嘉提问，究竟赖清德施政缺乏甚么？黄伟哲说，其实赖清德施政就是缺个「爽字」，缺让劳工觉得很爽的地方，所以劳工对赖清德不爽，但他也说「其实劳动时数降低，基本工资增加可是大家还是不爽」。
曾以《集团化公司治理与财经犯罪预防》一书闻名的陈志龙则判断，赖清德缺的是「勇气」，他建议赖清德应该要勇于改变，别只跟既得利益者沟通，「只有突破才会改变」，他强调，赖清德当然可以跟工商吃饭，但无论讨论甚么，利润都要留给台湾；并提醒除了工商大老，赖揆也该跟劳方等团体吃饭。
▲《云端最前线》邀请黄伟哲、陈志龙、蔡玉真、王时齐讨论赖揆施政。（图／截取自直播）
王时齐则表示，赖清德对议题抓得很紧，可是沟通宣传却看到赖清德自己一个人上节目，她认为推行政策，整个行政院都缺乏社会说服力，发言人，还有各部会应该都要多一点社会说服，否则只靠赖清德一个人会太累。
蔡玉真则是从官员更替下去看，她说赖清德其实是缺人才去做有效率、执行力的改革，批评内阁改组但很多人没有换，老臣无法有新把戏，「你说沈荣津提说电价不会涨，这样缺电就能改善吗？」建议台湾的资源改革要有明确方向。