劳保投保薪资上限5月调高 退休每月可多领883元
▲劳保投保薪资上限5月调高，退休每月可多领883元。（图／资料照）
劳动部表示，劳保投保薪资分级表上限将自5月1日起调整，未来将增列投保薪资等级至45,800元，估计有213万高薪劳工受惠，若以最高薪资投保30年估算，劳工每月保费增加38元，退休后每月可多领883元。
由于现行劳保投保薪资分级表上限，自2006年至今已有9年多未调整，加上工会近年不断反应，因此劳动部去年12月广邀各方团体开会研商，并修正劳保投保薪资分级表，如今已获行政院核定，将在5月1日开始实施。
而接下来劳保投保薪资分级表上限，将由现行43,900元往上增加一级至45,800元，估计有213万人受惠，未来劳工每月虽增加38元保费，但退休后每月可多领883元，一次领则可多领约8.6万元，雇主部分，每月则要负担137元，总计每年要新增约30亿元保费。
另外，因为投保上限提高，未来保险给付将会增加，并加重劳保财务压力，劳动部预估，未来3年平均每年增加给付支出约18.4亿元，第4、5年会增加至约30亿元，对劳保费率影响约0.23个百分点。
虽然短期而言，劳保财务仍在可承受范围内，不过第6年开始，给付支付会弹升很快，恐面临入不敷出的窘境，呼吁可以尽快完成年金改革。