Live/长荣罢工Day.2 工会:1400名空姐缴护照加入抗争

桃机服员工会说明罢工进度。(图/记者吕佳贤摄)

记者洪巧蓝台北报导

长荣航空劳资协商破局桃园市空服职业工会发动罢工行动进入第2天,南崁长荣总部持续有许多空服员在现场静坐,工会更准备好轮班制度准备长期抗战。桃园市空服员职业工会21日下午2点召开记者会说明空服员缴交护照台胞证工作证、参与罢工情况,也针对南崁现场纠察线争议进行说明。

桃园市空服员职业工会秘书长郑雅菱表示,从20日下午1600工会正式启动罢工开始,会员以最快速度在现场集结,并且缴交证件,现在正与保全公司合作,妥善安全保障所有会员的证件至罢工完毕。根据目前最新进度,已有1400名会员踊跃缴交证件,显示会员团结的决心。工会强调,不会关闭与资方的任何协商管道,遗憾自昨日宣布罢工开始至今将近24小时,工会未收到长荣航空愿意协商的消息。也呼吁长荣航空,立刻与工会进行善意协商,若长荣航空没有善意协商,工会也愿意拜会行政院院长苏贞昌,与官方进行沟通,看能否早日化解这场争议。

郑雅菱对于资方以非常粗暴的手法,攻击现场的会员,攻击现场工会和法拉起的纠察线,造成多名会员受伤、被辱骂,甚至企图开车冲破封锁线感到遗憾。她解释,工会于航运大楼集结,并非完全封锁,有保留侧门通道,内部员工上下班「完全没被阻挡」,长荣航空后门也可出入小客车,有保留出入空间,但公司却一再刁难,甚至以「人员被阻挡」为由不断冲破纠察线。目前资方态度强硬不愿协商,也呼吁长荣航空「放下蛮横、专制的态度」,放下歧视及打压空服员的态度,与工会早日进入协商。

▲工会罢工第二天,说明已有1400名成员缴交护照等3宝。(图/记者屠惠刚摄)

有关部分网路质疑要求提高工会会员日支费合理性与依据,郑雅菱指出,以一名新进长荣空服员来说,薪资低于华航将近一万元。空服员的薪资结构以底薪、日支费、飞行加给为主,其中日支费与飞行加给更是薪资落后于华航的关键。因此,工会当初选择提高日支费,是因为这是最容易让组员真正享有的项目,因为增加底薪、飞行加给都有天花板的问题。

郑雅菱表示「长荣航空是绝对有条件提供组员薪资的,这几年长荣营收早已超过华航,更是比华航勇夺更多国际各大奖项,如五星级、最佳飞安机舱最干净奖项,这些营收与奖项既然都是第一线人员打拼出来的,我们自然也认为将营收合理分配给员工是合情合理的。」郑雅菱指出,长荣航空昨日提出飞安服勤奖金由一趟150元提高到200元,但必须放弃禁搭便车。然而,原本日支费以小时为单位,公司变更为「飞安服勤奖金」也把调薪幅度的单位从「每小时」调整到「每趟」,薪资能提升的范围自然大幅缩减,也离工会诉求相去甚远,「所谓一趟200元其中禁搭便车,其实也是工会团结条款,更是团结协约赋予工会团结的保障,本会认为,公司也不应断然要求工会完全放弃。」

▲根据目前最新进度,已有1400名会员踊跃缴交证件。(图/记者屠惠刚摄)

对于桃园市空服员职业工会突袭式发动罢工,长荣航空表示,已立即成立紧急应变小组,并尽最大的努力全力动员,在政府、友航及相关旅游业者的协助下,共同疏运旅客,并尽一切所能降低对旅客的影响

长荣航空表示,深知旅客对后续行程受影响感到忧心及恐慌,最新航班取消或异动将随时更新公布于长荣航空罢工专区网页www.evaair.com、手机APP或脸书,旅客也可拨打至长荣航空服务中心02-2501-1999查询相关讯息