你薪水怎么那么少！徐重仁不计较狂工作 老板主动加6万
全联总裁徐重仁昨（11日）发表新书《真心看自己，有念则花开》，但没想到他因一席评论年轻人跟低薪环境的言论，却惹毛大批网友，意外引发轩然大波。其实他在1977年刚进社会时的首份工作是在日本，当时领的薪水只有9000元；后来转战统一超商时，还因薪水太低才被统一集团总裁高清愿主动加薪6万元。
▲徐重仁发表新书《真心看自己，有念则花开》。（图／记者曾婉婷摄）
被称为「流通教父」的徐重仁，从统一超商总经理离开后，在全联担任总裁至今已有三年时间，并掀起「第二次流通革命」。全联去年营收超过新台币1000亿元，目前全台店数超过900店，更将挑战2020年达到2000亿目标；不只营收表现亮眼，他更把全联从「真便宜」的传统超市，变成消费者看到改变并认同的超市。预计未来将加强生鲜和熟食品项，并以生活提案方式，让民众不用花费很多时间，就能轻松做料理。
徐重仁说，他最常观察的不是超市摆设什么样子，而是当地民众都买些什么、需要什么。把自己当成消费者用心观察，而不是急着去看或担心竞争者要做什么。他说：「我其实不是很聪明，属于后知后觉型，但肯努力学习，不断去试。」
他也提到，1977年时，自己在日本刚进社会的第一份工作薪水虽然只有9000元，不仅要负担生活费、房贷等费用，还得什么工作都要做，但他认为不要太计较薪水，只要好好努力工作，总有一天老板会看到，并主动加薪。
因此，徐重仁后来在统一超商工作，即使薪水比其他总经理还低，但他仍是努力认真工作，专注把事情做好；当时统一集团总裁高清愿有次无意中看到他的薪水，还很惊讶说：「你的薪水怎么那么少！」于是主动帮徐重仁加薪6万元。
同时，徐重仁也勉励台湾年轻人，低薪状况全世界都有，但应不要太计较薪水，好好努力工作，且省吃俭用，即使只有领22K却做到领50k的事情，总有一天老板会看到并觉得物超所值，自然会主动帮你加薪，「如果一直想说薪水很低，明天也不会突然增加；而是要挑选符合薪水的商品，反而会为拥有高CP值的东西感到高兴。」