日系吉野家总经理苏嬉萤 认真的女人最美

吉野家总经理苏嬉萤说话轻声细语,个性却非常果断。(图/记者黄克翔摄)

资深主编詹婉玲/专访

第一次见到苏嬉萤,清秀不施脂粉的脸庞、一头俐落有型的短发,说起话来细腻温柔,很难想像这是百年日系连锁店吉野家的台湾总经理;在餐饮业界打滚了20年,并没有让她产生一股傲气,谈吐间总像是在跟好朋友聊天。再多见两次面,在工作场合看到她忙进忙出打理吉野家新开张的 どん 亭,突然发现她的坚持与事必躬亲的态度,或许就是这份台湾女性外柔内刚的特质,不仅令日本董事会为她折服,也让她在短短上任一年,就使吉野家的业积转亏为盈。

就读世新新闻科系的苏嬉萤,从大学起就开始在市调公司打工,面对人群一点都不陌生。她善于与人沟通,不管是为了赚钱,还是为了「使命必达」,上司交给的工作,她一定拼命完成。苏嬉萤说:「我还记得有一次的市调主题是猪饲料问卷,很多同伴都觉得很棘手,我还一个人到桃园八德附近,一家一家的找寻养猪户。那天下着大雨,我整天几乎没有进食,一直在猪饲料及猪圈的味道中打转。结果那次的成绩我是最好的,但忙完那次案件,我也病倒了。」

▲苏嬉萤20年在两岸餐饮界有很丰富的实战经验。(图/记者黄克翔摄)

这就是好强的苏嬉萤,但她的辛苦不可能是白费的,她的督察员早就默默的注意到她,而且向公司报告…有一个表现非常优秀的小女生。大学还没毕业,市调公司老板就亲自约见她,主动要她一毕业就到公司上班,不是打工族的学生,而是正式的员工,就这样,苏嬉萤莫名其妙就进入市调公司,而且一待就是 4 - 5 年。

在市调公司期间,苏嬉萤从直接面对客户,到研究部门、提企划案设计问卷、作分析报告、至客户处作简报,一点一点的学习,也接触了许多市调人员及消费品公司,举凡卫生纸卫生棉口香糖…等等民生消费品,她都非常熟悉,也深觉marketing的重要性。

▲吉野家10月份推出的新品牌 どん 亭,是日式涮涮锅及寿喜烧专卖店。(图/记者黄克翔摄)

谈到进入餐饮界,苏嬉萤特别感谢她生命中的两个贵人,一位是旺旺集团董事长蔡衍明,一位是元祖食品张秀婉董事长。苏嬉萤特别记得跟蔡董第一次见面时,她跟蔡董明白表示「我的学历不高,不是台大,也不是国立大学…」,蔡董用台语回答她说:「学历不重要,要会做事才有用!」任职旺旺企划部主管初期,苏嬉萤先被安排至大陆各地工厂及分公司1个多月,她几乎是空中飞人,两天一飞,除了新彊、蒙古没去过外,跑遍大陆各地, 认真的程度,令人刮目相看。

之后,苏嬉萤在因缘际会下,结识元祖食品张秀婉董事长,被延揽至元祖上海总部工作;但家人都在台湾,她长期以来两岸飞来飞去,身体也有点吃不消,所以有段时间完全辞去工作,回到台湾休养 。 苏嬉萤笑着说:「其实是年纪大了,再不生孩子就快要变成高龄产妇了,只好回台湾准备生小孩。」现在苏总有两位千金,她在产后还被张董再度礼聘回元祖上班,后来又被蔡董邀请回旺旺集团餐饮事业部担任总经理,总之她的老东家,对她总是念念不忘。可见她的工作能力是极受肯定的。不论在旺旺餐饮或元祖食品,苏嬉萤都当到最高阶的专业经理人。

▲どん 亭的前菜是无限供应,十分精致,日式风格强烈。(图/记者黄克翔摄)

在这么长的工作经历中,苏嬉萤始终秉持一贯的观念,就是「全力以赴」;不管你是工读生、还是总经理,对自己手中的任务一定要「 Do  my  best 」,也是这份认真不服输的精神,她在五年前经由猎人头公司介绍应聘台湾吉野家总经理,面对董事长稻田伸文的面试时,苏嬉萤「洋洋洒洒」点出吉野家的许多问题并提出解决方案。原本以为太直率而不会被录取的她,没想到深获董事长青睐,雀屏中选。

日本吉野家  1899  年创立于东京日本桥鱼市场, 1926  年于筑地市场开设第一号店铺,品牌从此落地生根。 1988 年吉野家开始进军海外市场,在台北市馆前路开出台湾首店,也是吉野家的第一个海外据点。虽然台湾一直是吉野家发展亚太市场不可或缺的一环,但因行销手法有点问题,业绩一直不见好转。

▲吉野家的秋季限定套餐─大阪烧猪排丼。(图/记者詹婉玲摄)

苏嬉萤在 2011 年 1 月 1 日成为吉野家集团首位台籍、女性总经理。她在进入吉野家后,从北至南,跑遍全省的吉野家门市,除了与员工亲自接触,找出各门市的差异性,也找出吉野家存在的问题。首先她取消许多不适合的降价措施,如以最畅销的牛丼做买一送一降价方案,根本不符行销手法;接着就餐点设计及文宣等各方面,找回日本味, 2011  年年底,吉野家的业绩就转亏为盈了。 2013 年 5 月,苏嬉萤更进入台湾吉野家董事会,成为第一位非日籍董事。

苏嬉萤说:「有许多资深同仁因为一路从工读生做起,早已习惯安定的生活,我花很多时间沟通,说道理给员工听。如果用很强硬的方式要大家去做,这也是个方法,但大家做得心不甘情不愿,甚至不能体会为何要这么做,刚开始也许不会出问题,可是里面会有很多的不服气,或是有一些负面的效应,因此刚柔并济的管理才是比较恰当的方法。」在不厌其烦的沟通下,台湾吉野家连续四年获得连锁中日速食业服务金牌奖

▲どん 亭的肉品十分讲究,有最高档的日本和牛。(图/记者黄克翔摄)

不喜欢一成不变的苏嬉萤,一直都在追求创新,平时她看到甚么点子或餐点不错,就会直接传LINE给相关部门。苏嬉萤表示,市场的竞争愈来愈激烈,不进则退,服务业就是要了解消费者的口味及需求,「他们有回馈,我们才能进步!」苏嬉萤形容自己像个火车头,带领大家一直往前走。「因为我跑得很快,所以大家要跟着我走快一点!」

▲吉野家的套餐,一直是上班族的最爱。(图/记者詹婉玲摄)