超商抢人各出奇招！买家电打6折还能托婴　时薪高达266元

▲为了增加打工族的意愿，日本便利商店业者不断推出福利。（图／记者蔡玟君摄）

财经中心／综合报导

便利商店在日本可以说是处处可见，但却面临了人力短缺的问题，为了增加打工族的意愿，业者不断的推出福利，其中除了有买家电折扣，甚至还能日间托婴。

根据《日本经济新闻》报导，日本FamilyMart正与家电大厂IRIS OHYAMA合作，将由IRIS OHYAMA提供国内FamilyMart的兼职人员购买电器的优惠，折扣最多高达60%。

这项福利在北海道和东北地区的试办大获好评，FamilyMart也决定在本月稍晚将这波优惠扩大至全国1.7万间店，将会有超过20万人因此受惠，FamilyMart表示，未来将陆续增加食品、生活必需品、旅游等产品及服务，并计划每年都提供四次折扣。

▲日本7-ELEVEN设置托婴设施，希望妈妈们重返职场。（图／翻摄自推特）

为了提升求职者的兴趣，7-ELEVEN也是绞尽脑汁，一间位于仙台市的分店在7月时，于店内2楼设置托婴中心，7-ELEVEN一直希望能吸引妈妈们重返职场，在去年秋天就已成立托婴设施，仙台门市是第3家实施的门市。去年4月，7-ELEVEN与对员工提供酒店和旅行服务的折扣，至今已有约1万间分店的员工（约50%）已享受到这些优惠。

LAWSON的员工福利也不少，只要购买企业的CD、DVD及书籍都可享有折扣，为了因应短缺，业者也开始招募外籍打工者，LAWSON目前的外籍打工者人数达到1万人，年增70%，占总员工数的5%，为了可以吸引就读语言学校的外国人，LAWSON也提供弹性排班，给予他们便利性。

不仅是福利，日本超商的薪水也正在攀升中，在8月的招聘广告中，时薪每小时来到955日圆（约266台币），平均薪资年增2.7%。