合库银行扮月老 促成员工配对成家

合作金库银行这些年来，在董事长雷仲达带领之下，深深明白人才是企业最重要的资产，自上任以来，连续几项重要的人事政策及员工福利，带领合库银行走在「人才厚实、业务创新、企业幸福」的大道上。

雷仲达除了对外积极招募人才，单是近三年就招募近1,600人，提供社会新鲜人及欲转职的职场达人优质的工作机会，对内则是大幅提升员工待遇福利，自2018年起，连续二年为员工加薪，2019年整体员工的平均年薪近140万元，2020年再实施员工持股信托，由行方为每位员工每月相对提拨1,000元的认股资金；并改善升迁制度以拔擢年轻之优秀人才，且大幅提高员工生育补助金额，只要合库同仁生第1胎给予6万元，第2胎8万元，第3胎以上每胎10万元的补助。

如今雷仲达的幸福企业政策更往下扎根，因应我国迈入高龄化社会及少子化趋势，除了令人称羡的生育补助外，雷仲达也关心未婚员工的人生下一步，考量到近年来合库积极招募新人，每年均有数百人加入合库这个大家庭，如何让这些新进员工能稳定留在合库工作，成为企业永续经营的基石。

雷仲达指示人资部门举办「合你（妳）相识 真的好库」员工未婚联谊活动，由合库来扮起月老的角色，让平时忙于工作的单身员工，有机会借着联谊活动互相认识，甚至找寻人生中的伴侣，合库首次举办员工未婚联谊活动，从活动报名参加人数之踊跃，可见平时工作忙碌的银行员，还是渴望认识另一半进而走进家庭生活。

合库于今年1月首次举办员工未婚联谊活动，地点选在环境优美气氛佳的三峡大板根园区，借由古木参天的森林所释放出的芬多精，让参加的未婚员工充分沐浴在大自然的氛围中，经过精心设计的各项游戏及活动，以互动模式，提升参加者彼此的认识与默契，例如「圈住你的心」活动，考验参加者的反应能力与身体协调性；「稳住你的心」则需要两人同心协力步伐一致才能完成；「画出你的心」就是在衡量彼此的默契与解题的机智；最后还举办烤肉试吃评分大赛，遴选出天菜大厨，再透过下午茶互动时光拉近彼此的距离，在逐渐热络的气氛中，速配成功者并可获得合库提供的速配奖：老爷酒店双人餐券及雷仲达提供的特别奖品。

雷仲达心中总是挂念着员工的幸福，本次活动当日，他还亲自莅临出发集合点台北车站，向搭车前往大板根参加活动的员工致意并献上祝福，让员工深深感受到合库大家长的温暖，未来如果同仁顺利步入礼堂，可望享受合库所提供优于其他企业的婚假甚至是产假，雷仲达并允诺亲自参加婚礼，当面给予新人祝福，此举正是雷仲达衷心期盼这个活动所带来的美好结果。