力抗退休潮　中华电信将招募800位新鲜人

图、文／1111

2017「勇往职前」清华大学校园征才博览会于18日盛大登场，共有超过156家企业、政府单位一同参展，设置120多个摊位，预计超过1万个工作机会。对于包括中华电信、1111人力银行等众多企业热烈参与活动，清华大学副校长周怀朴表示，感谢厂商大力支持、给予年轻人机会，目前新竹为就业力最高、薪水最高的城市，期盼这样的荣景能延续下去，让年轻人有更好的前途。

校园甜心主播协助厂商宣传职缺

清大博览会现场不仅征才厂商众星云集，更有大批应届毕业生、青年求职者前往找寻喜爱的工作机会。为吸引时下年轻族群的目光，借由各种管道与年轻人对话，现场最吸睛的，莫过于1111人力银行校园甜心主播们穿梭博览会进行「征才直播」的盛况，让现场厂商与参观民众感受到时下最夯的直播魅力。欲知更多清大第一手消息，可上「清大魂」粉丝专页：https://www.facebook.com/NTHU1111

中华电信新招聘管道将募集800新鲜人

而名列全球前500大企业之一的中华电信执行副总经理吴丽秀也宣布，因应中华电信退休潮，今年起将大规模招聘新鲜人，今年度包括中华电全集团将招募1600人，希望其中有1/2是年轻朋友。为此中华电今年突破往年单一招考管道，特别参与台大、成大、清大三场校园征才活动，18日第三场活动后将突破原本设定目标。

1111人力银行副总经理李大华指出，整体而言，目前就业市场相对持稳，企业对于新鲜人的接受度不低，起薪水准亦有成长的趋势；然而需要留意的是，受到重大劳动法规的修改，如基本工资调涨与一例一休，可能增加的人事成本及加班费，使得企业人事运用上趋于保守，提醒新鲜人不能再抱持高学历能赢在薪资起跑点的心态，建议多强化专业能力，想办法创造自身「价值」，成为跨领域人才，才能立于不败，同时加强个人履历、专业的曝光亦有助于求职。

大手笔　1111将送轿车给会员

除了1111直播大使专访厂商职缺，协助厂商扩大征才效益、提升企业形象外，1111人力银行现场更推出多项好康活动，包括将送1千元红利给会员，下月起，于每周1，抽1万奖金，同时今年起，并将于每年11月11日公开抽奖送1部轿车给会员，另一将花费1千万就业奖金，鼓励求职者多上1111找工作、投递履历。同时，如会员推荐新会员，不仅将赠送7-11现金礼劵，且每周一还可抽1万元推介奖等。更多回馈社会、奖励青年朋友就业超夯消息，请上1111人力银行网站。