政院修法职灾给付投保薪资70%　赖香伶：应提高到100%

▲民众党立委赖香伶。（图／记者林敬旻摄）

记者陈家祥／台北报导

行政院会25日上午通过「劳工职业灾害保险及保护法」草案。对此，民众党立委赖香伶提醒，很多民众过着「斜杠」人生，身兼外送、摄影、营建点工、水电、饮食贩卖…等多种工作，各工作的保险费率不同，政府应提供简单便利的途径，让斜杠工作者也能及时投保。

赖香伶表示，行政院自民国103年提出版本未通过后，今天终于再度提出草案，但政院版的伤病给付不足，职灾补偿差额仍可能造成劳资争议、诉讼，不仅无法降低各地职灾争议，劳方更可能因此求偿无门。

赖香伶指出，政院版规定对于无一定雇主或自营作业劳工投保，限制由雇主或职业工会投保，也未能规定雇主所雇劳工「应」一律投保，很多人过着有多种工作的「斜杠」人生，可能身兼外送、摄影、营建点工、水电、饮食贩卖…等多种工作，而各工作的保险费率不同，政府应提供简单便利的途径，让斜杠工作者也能及时投保。

赖香伶说，政院版规定职灾伤病给付为平均投保薪资70%，剩余的30%，依法仍需由劳工向雇主请求，这也导致劳资争议不断、关系裂痕，这也是地方政府劳资争议案量长年不断攀升的原因之一，「职灾伤病给付提高至投保薪资100%，可以彻底解决问题，也能降低雇主的营业风险，保险来分摊还可以抵充法定雇主责任，一举数得」。

「民众党主张应将至少10%的职业灾害保险年度应收保险费作为职灾预防、劳动力重建之用途，但政院版并未订定下限，未能积极确保职灾预防及灾后劳动力重建的财源。」赖香伶指出，目前地方政府也有职业病认定机制，若民众对于申请职灾保险给付时的处分和争议审议结果不服，应可直接申请鉴定，而非政院版规定只有劳保局能申请鉴定。

赖香伶说，新法草案第13条规定保险效力自到职当日起算，解决过去雇主未帮劳工加保造成劳工领不到保险给付的问题，政院版此部分值得肯定。

而此次修法也修改第92条规定处罚10万元至300万元罚锾，只剩2万元至10万元罚锾，赖香伶直言实在过低，应维持劳动部草案的罚锾数额，才能达到督促雇主诚实为劳工投保的目的，也对守法为劳工加保的雇主比较公平。