22K房仲新鲜人 15个月升店长
景气不佳，22K的薪资待遇，让许多职场新鲜人大叹，不知该如何过活。但太平洋房屋高雄左营店店长杜宇寰，却在短短15个月内，从月领22K的业务员，一路攀上店长的位子，他勉励有意踏入房仲业的年轻朋友，不要怕气馁，只要愿意不厌其烦地做好拜访、追踪客户等工作，一定有成功的机会。
杜宇寰在接受访问时表示，大学主修机械，不过基于对业务工作的兴趣，退伍后便选择进入太平洋房屋服务。谈到如何拚事业，他说，自己「每天都很晚下班，也几乎不午休和休假，即使休假也是睡饱就到公司报到。」
杜宇寰建议，有意朝房仲业发展的年轻人，千万不要抱持仲介工作很轻松的想法，那些年薪百万的超级业务员，其实是花了非常多的心血，才能达成这样的成绩。他认为，唯有不怕气馁，确实把拜访、追踪客户等基本工作做好，才有成功的可能(图／太平洋房屋提供)。
太平洋房屋教育训练中心科长王子文说，杜宇寰是他到各大专院校招募人才时的最佳案例，如果初入职场的年轻人能和杜宇寰一样，具有强烈企图心及不屈不饶的行动力，就能找到属于自己的舞台。
王子文表示，有别于部分企业为节省成本压低起薪，太屋是利用22K往上加码，提高业务人员的底薪，目前公司已推出「挑战业界最高」的直营店50%奖金制度，成交佣金在扣除税金后，业务员可实得其中的5成，完全不需负担广告、电话、誊本调领、经纪人签证等费用。