补人力缺口 新经济移民法重启讨论
为因应人才及技术人力双缺困境，据了解，台湾防疫有成，台商回台投资与根留台湾、中小企业投资不断，行政院已重启《新经济移民法》专法讨论，将以引进「中阶技术人才计划」为主轴重点，填补产业中阶技术人力缺口。对此，朝野立委均一致认同认有必要。
为弥补台湾逾10万的中阶技术人力缺口，国发会早已完成制定《新经济移民法》草案。但避免中阶技术人力将挤压台湾劳工就业机会，专法设下双门槛，薪资不但设下产业人力达41,393元门槛，且未来会透过子法，订出总量管制及产业别配额，以价量双门槛来控管；另外，将中阶技术人力取得永居年限下修放宽为5年。不过，因立委忧法案开放恐冲击本国劳工就业为由，频加阻挠让法案至今仍束诸高阁。
惟据了解，《新经济移民法》最近重见天日，行政院重启讨论，已召开二次会议讨论中阶技术人力问题，由行政院副院长沈荣津主持，包括经济部、国发会、劳动部、内政部、财政部等相关单位均与会。
据与会官员透露，这次讨论主要想了解产业对欠缺劳动力问题，研议内容包括若没有新经济移民法，是否有办法解决短缺技术人力？要从个别产业突破或采用哪些方案？行政院指示各部会回去盘点策略。
依现行规定产业移工满12年不得续聘，官员指出，对企业来说，一个劳工待了12年、其实已经是「熟手」，企业反映「变成熟手却不能继续留在台湾、反被其他国家挖走」，行政部门正思考对这些「熟手」有无留才方案？官员说，目前未拍板要自现有规定寻找解套方法、或另立新法，正多方评估讨论。
《新经济移民法》是否有机会卷土重来？绿营立委表示，在不影响国人就业机会与薪资水准前提下，新经济移民专法确有必要，因台湾目前没有很完整移民政策，且相较其他国家移民政策保守很多，可以趁台湾防疫有成，外国人来台工作意愿提高时，适时推动《新经济移民法》专法，超前部署未来几年的产业人力缺口。