除陋习 应建吹哨者保护机制

台中市议会民进党团抨击，「社工薪资回捐」事件，普遍存在，社福团体一边拿政府补助，另一边却恶意剥削社工。（卢金足摄）

社工劳动条件长期以来存在人力不足、负荷案量超载、聘雇任期不稳定等问题，这几年政府全力推动「建构社会安全网」，社工的工作安全网反而不安全，角色最关键，却也最辛苦，还要受「回捐」陋习之苦，政府应加强法规制定，让压榨社工的协会组织有退场机制。

「我1个月领3万4916元，但被要求回捐6％，每月活生生被扣走2095元」，在一家协会工作的李姓社工员大吐苦水。这种不乐之捐，1个月变成领不到3万元薪水，若进行举发，又怕被发现是「抓耙仔」，只好忍痛薪水「被回捐」。

「社工薪资回捐」事件，陋习存在多年，近来因一些案例被揭发，政府机制慢慢建立，这几年情况稍微有改善，但从几个案例当中，也发现「回捐手法」与过去预扣薪资不同，而是以社工「自愿」回捐方式，变得更加难以规范，若不是当事人鼓起勇气举发，外人恐难以得知。

针对社工劳动条件，立委庄竞程直言，中央与地方常有沟通落差、互踢皮球的情况，政府如祭出重惩，在无任何转衔计划下贸然停止补助，这些协会现职社工恐成为失业受害人，需要有完整的配套计划。

社会工作事业，明为要社工「共体时艰」、「做善事」，暗地却是剥削、对专业社工不尊重，也会出现难以留住专业人才的隐忧。为杜绝恶性循环，让社工师从事社会服务时无后顾之忧，市府应建立吹哨者保护机制，保障隐私等权益，协助追讨回捐款项，避免更多社工及服务对象权益受损。