打破低薪魔咒首部曲！ 洪秀柱提员工加薪、企业抵税
国民党总统参选人洪秀柱16日举行打破低薪魔咒首部曲「员工加薪、企业抵税」记者会，发布第一项经济政策，表示行政院目前《中小企业发展条例》以加薪数额1年130%当扣除标准，未来主张拉长为3年，分别为第1年200%、第2年160%、第3年130%，透过加薪数额加倍抵税，促使中小企业为本国籍基层员工加薪。
洪秀柱今日于国民党中央党部举行记者会，在前中华民国全国总工会理事长陈杰、立法委员曾巨威、政策会执行长赖士葆及国家政策基金会执行长尹启铭等人陪同下提出加薪政策。
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洪秀柱指出，现在经济情况真的不好，不仅企业辛苦，员工也辛苦，若要促进国内消费，就必须加薪，而今日提出的「员工加薪、企业抵税」政策，先前美国民主党总统候选人希拉蕊也曾提类似方案，另为防止单一企业减税太多，未来也会在提案中加入防护机制，确认措施上限及节制；此外，她也呼吁民进党不要因为选举杯葛，应理性思考如何解决问题。
洪秀柱加薪政策分为两部分，首先是基层员工加薪，目前行政院修正《中小企业发展条例》草案是以加薪数额1年130%当费用扣除标准，洪主张拉长为3年，第1年可将加薪数额的200%当费用扣除，第2年则是160%、第3年130%。第二部分则是增聘失业青年，原先《中小企业发展条例》在103年通过内容为企业若增雇员工且薪资总额上升，付出之薪资可乘以130%当费用，洪则建议若增聘29岁以下失业者为新员工，所付出的新资可乘以150%当费用。
赖士葆解释，国民党在上会期提出的加薪四法仅《公司法》通过，未来若洪的《中小企业发展条例》修法加强版通过，以加薪1万元来算，第1年可抵税2万元、第2年抵1万6千元、第3年抵1万3千元，另外，企业要抵税必须帮月薪3万5千元以下员工加薪；这些部分下个会期会全力要求诉诸表决，不惜强硬以院会表决通过。