林光宇砍护理师7刀只判1年 成医开刀房凶杀案判决理由出炉
成大医院体循师林光宇开刀房杀人案，林被控持刀刺杀陈姓护理师七刀，被害人幸经急救幸免于难，台南地检署以杀人未遂罪嫌起诉，台南地院3月13日审结，法官以林光宇未犯有杀人犯意，改以林光宇对于医事人员执行医疗业务时，施强暴，妨害医事人员执行医疗业务，处有期徒刑1年，扣案蝴蝶刀没收，可上诉。
▲台南地院庭长林臻娴指出，成大医院体循师林光宇案，台南地院依医疗法罪判处有期徒刑1年。（图／记者林悦摄，下同）
林光宇担任成大医院体循师已工作18年，与在同一医院工作29年的陈姓护理师有职场纠纷，且林光宇主张陈姓护理师带头刁难，并引导组员及主管评价，使自己在工作团队中遭排挤，2018年9月28日上午8时45分，林光宇欲请休假，请他带的新进同事盖章，此举引起心脏外科主任罗传尧不满，将林叫来告知请假及职代规定，并同时要求林换办公室并询问他「要不要离职」。
当上午9时许林光宇因情绪失控，返回办公室取出蝴蝶刀，进入手术室行刺正要准备开刀前置作业陈姓护理师，在场的胡姓女医师为阻止林光宇行凶，左手臂也遭砍伤。由于林在行凶后，步行到开元派出所「自首」。检方认为报案电话未告知是谁杀人，符合《刑法》第62条「自首」要件。
检方认为被告林光宇刺向陈姓护理师的七刀，分别是胸、腹及手部，加上林光宇本身就具有医疗专业，对人体重要器官分布不会不知道，且胸、腹都是人体易致命部位，杀人犯意明显，故构成杀人未遂罪，并非伤害罪。且林涉及杀人未遂以及医疗法第106条第3项「对医事人员已强暴，妨害其执行医疗业务」等罪嫌，加上陈姓护理师也提告，检方依杀人未遂、医疗法等罪嫌起诉林光宇。
台南地院庭长林臻娴指出，林姓被告与陈姓告诉人均为成大医院心外科之体循师，两人为同事关系。被告因认为告诉人身为心外科组长，却联合其他人，影响主管即罗姓主任，对其有职场霸凌行为，因而心生不满，故于2018年9月28日上午9时许，持蝴蝶刀前往成大3楼第7开刀房，当时胡姓医师已正准备为病患开刀，告诉人则在安装体外循环机；被告进入并问为何找他麻烦，告诉人未回答，被告更加气愤，明知其二人为医疗法上之医事人员，且正执行医疗业务中，竟基于伤害、对其等施强暴之犯意，持前开蝴蝶刀，朝告诉人之右胸、右腰腹等处攻击共7刀，告诉人因而大叫，胡医师听闻后即欲上前阻挡，并发生拉扯，致胡医师亦遭被告持刀割伤左前臂等处（未提伤害告诉）。
幸另一在场之吕姓体循师趁机将告诉人拖甩出手术房门外，告诉人始能逃离、就医，犯后被告放刀、更衣后，即于同日上午9时7分前往开元派出所自首。
法官认为，本案检察官虽是起诉被告杀人未遂罪，但法院审理后认为：被告犯案动机虽是出于对告诉人职场霸凌行为之不满，但尚难认已有置其于死地之深仇，且被告选在有许多其他医护人员在场的手术室为之，让告诉人有被阻挡、救护之可能存在，其攻击告诉人是持杀伤力相对薄弱之蝴蝶刀，又是从正面直接往前，非如起诉书所载是先自告诉人后方环抱再行刺，另告诉人所受之伤势，虽属严重，但并无立即生命危险，且7处伤口中有1处些许伤及肺脏、6处均未伤及脏器，可见被告下手力道应有所节制，况告诉人被救离开刀房后，被告并无继续找寻、攻击告诉人的行为或意图，更衣后即行前往开元派出所自首，因此变更起诉法条，认被告主观上应并无杀人，仅有伤害之犯意。
核被告所为，系犯刑法第277条第1项伤害罪、医疗法第106条第3项强暴执行医疗业务之医事人员罪。 被告以一行为触犯上开二罪，为想像竞合犯，应依刑法第55条规定，从一重之强暴执行医疗业务之医事人员罪处断，并依刑法第62条前段自首规定，减轻其刑。
▲林光宇感谢法官明察秋毫。
法院审酌被告犯罪动机，是因认告诉人刻意带领同侪排挤他，并影响罗姓主管，而心生不满。犯罪所受之刺激是在案发当日，罗姓主管要求被告将办公座位移到库房，并暗示被告应尽速离职，另觅工作，认定必是受到告诉人影响。犯罪之手段是持蝴蝶刀攻击告诉人胸、腹部等部位，造成告诉人受伤非轻，并波及胡医师，尤其是，被告自己身为医护人员，竟未知尊重医事人员及医疗业务之执行，保障病患医疗权益，仅因情绪失控，即在开刀房内行凶，影响病患权益，妨害医疗业务执行，对社会影响亦属重大，并考量被告犯后即行自首，坦承犯行，态度尚佳，但至今尚未能与告诉人达成和解、赔偿损害，及其在成大医院任职约17年，与告诉人同事至少10年，前无任何前科，素行良好，成大护理学系毕业，现因本案待业中，与配偶、2名子女同住，家庭经济状况不佳等一切情状，量处有期徒刑1年，扣案蝴蝶刀没收，以资惩儆。