省劳保费！恶雇主少报2万薪资 受害劳工月退休金少4千
国民党籍立法委员吴育仁26日表示，许多雇主为了节省劳保、健保费用的支出，没按规定为员工投保，少报薪资的问题严重，如果能加强查缉、落实投保薪资规定，算一算劳工退休时，平均每月能多领新台币1000元。
▲劳工投诉，雇主为了节省劳健保支出，每个月少报他的薪资2万元，导致他退休金每个月少领4000元。(图／东森新闻资料画面)
向吴育仁陈情的林姓劳工出席记者会表示，他在26年的工作生涯中换过多次工作，许多雇主都少报他的薪水，直到去年向劳保局申请资料时才发现。他说，雇主为节省劳、健保费用，低报他的薪资大概2万元，若以劳保新制计算，他可领的劳保年金每月短少约4000元。
劳保局承保处副理张履平表示，如果陈情人愿具名申诉，劳保局会查处他过去服务的单位；如果不愿具名，劳保局也会主动辅导这些投保单位，使他们将来依规定申报。
张履平也说，劳保局每年都会依财政部提供的报税资料，主动比对投保薪资；每年约有3万多家投保单位、12万到15万人由劳保局主动更改投保薪资。