卫福部释利多补助「加值处遇费」　身障机构人员平均加薪2K

▲卫福部9月起透过补助机构，帮身障机构照服员加薪。（图／记者严云岑摄）

记者严云岑／台北报导

身心障碍福利机构采定额收费，在经营或给薪上，都有诸多限制。卫福部为此释出大礼包，奖助身障机构「加值特别处遇费」，全日型住宿机构每人每月奖助6000元，夜间型住宿机构及日间服务机构也有3600元。卫福部表示，补助金额按收容人数计算，让机构能有财源帮机构人员加薪，平均每月可调高2000元。

卫福部今（20）日召开记者会，说明「身心障碍福利机构服务跃升计划」，次长薛瑞元在记者会上表示，身心障碍福利机构是身心障碍者的第2个家，但近来却面临人员招募不易及薪资过低问题，经营处境日益艰难。

卫福部在不增加身障家庭负担原则下，调高对身心障碍福利机构的奖助，让受奖助的机构可以运用这笔奖助经费，调高工作人员薪资，增加招募诱因，也让现有工作人员安心留任。

▲社家署署长简慧娟说明「身心障碍福利机构服务跃升计划」。（图／记者严云岑摄）

依跃升计划规定，申请奖助费用的身心障碍福利机构，其所聘用各类人员薪资必须配合调高平均每月2000元，例如社工、教保、护理等甲类专业人员，自108年9月起，每月薪资应调高至3万4000元，透过调高各类专业人员薪资待遇，留人留才，维持一定的服务量能与品质。

社家署署长简慧娟表示，申请「加值特别处遇费」的机构，最近一次评鉴需在乙等以上，目前全台共有248家身障机构，其中271家合格，占比91.5%。身障机构人员分为甲、乙、丙三类，甲类为专科以上、有社工师、护理师、职能治疗师资格者，最低薪资须达3万4000元以上。

简慧娟表示，机构补助回溯至9月上路，近日将函知地方政府于10月15日以前汇整辖内身心障碍福利机构需求，提报至卫福部，经审核后，即核定奖助金额，并拨款至地方政府转发奖助款项给身心障碍福利机构。预计有5996名服务人员直接受惠，也能让1万8009名弱势身障者能得到更安心照顾。