劳检员心声：想开一张500万罚单 大小夜都抄快过劳
▲《劳基法》修法后，劳检成为劳工权益的最后防线。（图／记者李毓康摄）
在实施一例一休等劳基法修正案后，劳检是否确实成为劳工们最关心的议题，在PTT八卦板就有一位劳检员现身说法在执行劳检工作时的状况，表示自己大小夜都要抄，搞得自己都快过劳，但最希望的是能够开出一张500万的罚单，此文一出让许多网友都推文表示，劳检员辛苦了。（本文已获得当事人授权）
网友LLsolo在PTT八卦板 PO表示，自己是新北的劳检员，现在看新北跟台北的劳工局网站上，都有不定期征劳检员的公告，薪资39K但流动率超级高，至于南部的状况则「不好说」，因为加班的情况不像大台北这么多，「也不是很清楚为什么」。
至于执行劳检的实际作业情况，则是先制定劳检SOP分别从劳动环境、公安、外劳三个环节制定不同的SOP，接着依照SOP到现场进行稽查，把稽查结果整理好之后，送上「劳动云」平台。
▲网友表示，新北市劳工局给予第一线的劳检员很大的支持。（图／新北市提供）
但是，劳检实际执行的问题在于，「现行的法规很有问题」，如有违反法规的状况，必须第一次劝导，第二次才开罚，但是现在根本就没那么多人力做二次稽查，这些店家公司就是跟你赌，你久久才来一次，「开个3万会怕吗？」再来可能是两三个月后，又赚了一笔，缴个3万跟缴个保护费没两样，对于赚大钱的公司根本不痛不养啊，骑车没戴安全都可以直接开罚了，违规劳基法当然就直接抄下去啊！
LLsolo表示，双北加起来大概也才100个左右的劳检员，负责整个稽查整个大台北地区所有公司，还要面对重重阻碍，「这条路我是觉得很漫长啦 但是我还是会继续做下去 抄死那些惯老板」
LLsolo最后提到，谁能授权抄倒这些惯老板都好，只是在那之能不能先修个法啊，谁提都好，像时代力量提个开罚500万，「林北也想要开一张劳检违规大公司500万的」搞到这些老板不要不要的，并希望在推文中说声「劳检员你辛苦了」。
乡民在底下的推文中回应表示，「赞成直接重罚...劝导个鸟蛋.」、「500万罚款就是被民进党挡掉的阿，人家国会过半你能怎么办」、「加油阿，劳基法的守护者」、「直接重罚500万阿! 不然那些惯老板也瞧不起你们劳检员」、「流动率高 原因很多 像是被公司危险之类的」、「劳检王 4 ni（是你）？」。
▼时代力量曾提议违法劳基法可重罚500万。（图／记者徐政璿摄）