跳槽大陆领高薪？ 他分析扣完保险税金「只能吃香蕉」
大陆国务院日前宣布，取消台港澳人员在大陆的就业许可，不用再申办手续复杂的就业证，让不少有兴趣的民众跃跃欲试。不过，有网友在「PTT」发文指出，不要看到黑影就开枪，好好到大陆求职网翻看，那种高薪挖角的都撑不久，况且扣所得税和五险一金之后，「在大陆只能吃香蕉了。」
网友表示，在大陆高薪的行业都是电脑科学，再加上狂吃人口红利，政府早期又禁止Google、YouTube、Uber等外国企业，所以在人手一个APP的情况下，几乎每天都有人民币5亿元（约新台币22.2亿元）的流动，让互联网公司和最近很热门的AI公司都表现得相当不错，造就出腾讯、百度、抖音、滴滴打车等大陆本土产业。
原PO举例一位朋友硕士毕业后，到滴滴打车写算法，年薪差不多人民币40万元（约新台币177.8万元），就算是技术量低的产品经理，年薪也有人民币20多万元（约新台币88.9万元）。可是，大陆的半导体产业就没有这么优渥，屏除「人中之龙」华为的薪水，像是联发科、中芯国际分别只有人民币9500元（约新台币4.2万元）、7900元（约新台币3.5万元）的月薪，但今年通膨之后可能稍微好一点。
反观台湾企业，原PO指出，薪资大部分都落在4.4万至5.7万之间，全年约12到14个月。但重点是，陆企这些薪水都是税前的，假若人民币1.4万元（约新台币6.2万元）的薪水入袋后，扣掉所得税和五险一金的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金后，大概只能拿到人民币1万元（约新台币4.4万元），而且普遍电子工程分红月数都不会太多，剩下的钱在大陆就只能吃香蕉。
最后，原PO作出总结。首先，不要看到黑影就开枪，上大陆求职网或多跟猎头聊聊，会出现更多选择；第二，最近半导体一直散布出「高薪」挖角人才的讯息，但这种通常都撑不久；第三，「宁可在台吃卤肉饭，也不要到大陆吃香蕉」，不要看到别人高薪跑到大陆企业就羡慕，一定要审慎思考。
其他网友看了纷纷留言，「没个3、5倍薪水真的不值，隐形成本太高了」、「做硬体就是惨QQ」、「人民币一路贬，大陆最近又大印钞，通膨指日可待，算一算好不到哪去」、「大公司演算法工程师薪资都很高」、「境外人士税可以到40%，再强也当不上主管」。