年增6％！新鲜人起薪27,850元 创7年新高
台湾经济情势受惠全球商品贸易成长加速，有效挹注国内经济成长，中经院日前上修今年经济成长率预估值至2.18％；且预估2018年可达2.2％，是罕见连3季上修。随着国内景气出现回温迹象，是否带动今年毕业新鲜人的就业情况好转？
根据1111人力银行「2017新鲜人就业调查」显示，新鲜人第一份正职月薪为27850元，相较于去年26250元，不仅薪资成长了6个百分点，起薪水准亦创下2011年以来调查新高，又观察企业给薪与新鲜人期待薪资发现，近两年「期待落差」已从2016年的6359元，缩至4415元。整体而言，企业给薪状况已显好转。
1111人力银行副总经理李大华表示，国内今年前9月整体出口年增率14.3％，以电子零组件、资讯与通讯产品占大宗，这些具有国际竞争力的商品，带动产业上下游发展，对于促进就业市场发挥激励作用，加上政府带头明年军公教全面加薪3％，可望带动民间企业响应，造就企业主上修新鲜人给薪条件。
再进一步交叉分析学群与起薪的关联性发现，以「理工/资讯/运输学群」毕业生起薪最优，可达到29648元，反观「建筑/设计/艺术学群」的起薪偏低，平均落在25743元，两大学群毕业生的起薪待遇相差3905元，呈现「薪情大不同」。
李大华分析，过去廿年来，台湾科技产业一向扮演领头羊角色，理工相关学群人才炙手可热，新鲜人起薪待遇自然优于其他学群，部份企业为吸引研发技术新秀，甚至祭出新鲜人百万年薪之优渥条件。反观设计学群之毕业生，由于大学设计类系所繁多，虽名为设计，但实质以美工居多，被取代性高，加上就业市场人才已供过于求，造成设计学群新鲜人薪资水准不易被拉高。