发生职灾后劳工应如何申请给付？ 劳动部一次说清楚
▲劳工发生职灾而有就医需求时，应持职灾医疗书单就诊。（图／记者徐斌慎摄）
劳动部今（9）日指出，劳保被保险人发生职灾事故而有就医需求时，应持「劳工保险职业伤病门诊单或住院申请书」（职灾医疗书单）就诊，就可获得职灾保险医疗给付保障。
劳动部表示，依劳工保险条例相关规定，被保险人遭遇职业伤害或罹患职业病，应持投保单位填发的职灾医疗书单并同健保卡及身分证，到全民健康保险特约医疗院所就诊，可享有免缴交健保规定应部分负担医疗费用，及住院30日内膳食费减半权益。
若投保单位未依规定发给，被保险人也可向劳保局各地办事处申领，经查明属实后也会发给；此外，劳工若是被医师诊断为职业病，医师可开具职业病门诊单，同样享有职灾医疗给付权益。
最后，劳动部提醒，职灾劳工如因紧急伤病来不及在第一时间领取职灾医疗书单，只要在就医时声明职灾劳工身分，并在10天内可向医院补单，若是超过10天，半年内仍可依规定向劳保局办理核退自垫医疗费用。