影／惯老板注意！下班传LINE「交办公务」要给加班费 拒付恐罚100万
随着手机通讯软体的盛行，下班后手机响个不停，有时还会接到老板的电话或LINE，工时简直无上限，不过究竟是否算加班？劳动部表示，员工下班后如果收到雇主传来的LINE交办公务，要求工作须在当天完成，劳工无权拒绝的话，加班多久就要给多少的加班费，雇主则必须依法给予加班费，若违反相关规定，最高可罚100万元。
▲不少主管喜欢用LINE交办公务，尽管上班时联系方便，不过却成为上班族下班后的梦魇。 （示意图／资料照）
现代社会工作型态多元，加上通讯软体LINE在台湾相当普遍，长官若是在下班或假日使用LINE指派工作可就要小心了，过去曾有劳工在非上班时间接到雇主讯息，遭新北市仲裁委员会认定有加班事实，判雇主必须给付加班费，成为全台首例。
劳动部说明，主管无论是以电话或LINE等方式下指令，若立即要求劳工提供劳务，一律都属于劳基法规范的工时，因此雇主必须依法给付加班费，若违反相关规定，劳工可拨打1955专线申诉，一旦查获属实，可处以2万至100万元罚锾。
劳动部指出，劳工若在休息时间，接收到雇主用通讯软体要求工作，可自行记录工时的起迄时间，并截下双方对话纪录等证据，向雇主要求补登工时，以避免事后雇主不认帐。