机组员指挪例休居检 违纾困条例

航空公司说，用例休并未违反劳基法。但机组员援引《纾困特条》第3条，检疫期间，任职机构应给予防疫隔离假，质疑公司及劳动部的说法违反背纾困条例。图为刚执飞结束的机组人员正准备入境申报检疫手续。（本报资料照片）

国籍航空机组员检疫期延长至7天，传出华航、长荣将机师的2天例休假安排在7天居家检疫中，只给5天防疫假。航空公司说，用例休并未违反劳基法。但机组员援引《纾困特条》第3条，检疫期间，任职机构应给予防疫隔离假，质疑公司及劳动部的说法违反背纾困条例。

外籍机师因违反防疫规定染疫引发众怒，指挥中心去年底祭出机组员「关7天」新制，自今年起实施。机组员看到1月班表，发现7天检疫假中安排2天个人假，引发机师强烈反弹。

华航、长荣均表示，排班符合法令规范；指挥中心则推给劳动部。劳动部说，2天用例休不违法，但用特休、国定假恐违法。

有机组员气到翻法律条文，援引《纾困条例》第3条规定「接受居家检疫者，检疫期间，其任职的机构应给予防疫隔离假，且不得视为旷职、强迫以事假或其他假别处理，亦不得扣全勤奖金、解雇或为其他不利之处分」。

机组员表示，去年3月实施前舱3天检疫时，公司曾吃员工豆腐，用个人假来排，经工会反映，公司一副施舍之姿，以体谅员工的说词，用防疫假来排，若照公司现在态度，挪2天例休来检疫不违法，先前规定未改时，大可2天例休照用，施舍1天或3天检疫假即可，相信公司前后矛盾说词，应与违背纾困条例有关。

《严重特殊传染性肺炎防治及纾困振兴特别条例》是政府为因应2019新冠病毒疫情，维护人民健康，并因应疫情对经济、社会冲击而制定。立法院于去年2月25日三读通过，由总统公布施行，明订生效日溯及自去年1月15日起，暂订效力截止日为今年6月30日。