育才免钱！ 劳动部这计划助企业提升竞争实力
▲劳动部近年推出「小型企业人力提升计划」获好评。（图／记者林悦翻摄，下同）
为协助小型企业强化人才培训，劳动部近年推出「小型企业人力提升计划」获好评，计划除了专门为未满51人的小型企业免费设计客制化课程外，还有顾问辅导咨询提升营运实力，今年云嘉南辖区超过400家企业申请，厂商直说「企业与员工双赢」！
劳动部云嘉南分署18日于台南永康情定婚宴城堡举办「小型企业人力提升计划」职训成果展，现场除有成果展示外，还有单位经验分享，超过150 位厂商及训练单位代表到场参与。
云嘉南分署长刘邦栋说，企业培养人才不易，小人提计划可减轻企业人事训练成本，强化在职劳工职能，今年辖区计有418家企业申请，开办近2000门课程，超过11400位劳工受惠，有愈来愈多企业对人才专业能力的提升很重视。
刘邦栋还说，今年申请产业以制造业最多，同时为协助厂商转型，积极开办AI与资安等33门5+2产业政策相关课程，希望带动产业升级。
今年申请小人提计划的台南六甲兰都观光工厂，主打「兰花」文化知识与相关商品，该公司董事长杨智凯表示，今年上半年因疫情影响，旅游人潮锐减，刚好借此机会让员工沉潜学习，透过申请计划办理训练课程，请专家为员工上课学习销售与陈列技巧，同时强化客诉管理程序，今年八月疫情趋缓后效益显现，业绩提升两成以上，员工工作效率与服务品质也有提升，共创双赢。
刘邦栋指出，小人提计划提供未满51人的企业提出申请，有辅导顾问到场服务，从企业需求角度为员工开办个别或联合型客制化训练课程，企业训练费用政府全额补助，详情洽06-6985945转1427，或上分署官网查询。
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