商业周刊／放弃月退俸！ 公务员半路创业换上亿身价
▲中华精测董事长李世钦（图中），总经理黄水可（图右）。（图／商业周刊提供／摄影许世摄）
文／吴中杰
被市场誉为「中华电信最成功转投资」的中华精测，虽然2014年营收仅约10亿元，却交出每股盈余破8元的好成绩，更是台积电「啃苹果」时不可或缺的伙伴，自今年初登录兴柜以来，股价已大涨1.3倍，攀升至近190元。
这让创始团队的前任总经理陈佑吉与现任总经理黄水可等7人，有一半都成为身价上亿的科技新贵。
这个故事的背后，其实是一段公务员如何离开舒适圈，勇敢创业的故事。
起念：民营化促成创业
中华精测原本是中华电信研究院中，研究高速印刷电路板（PCB）的团队，原先将技术应用于电信业使用的宽频交换机。2000年时，黄水可在一场研讨会接触到半导体业者，发现高速PCB技术很适合应用于半导体测试设备，于是，团队的研发方向开始转向。
而这一转，也让他们的人生就此转弯。
当时，中华精测因技术与价格优势，很快的接到半导体测试厂与IC设计厂的订单。但因刚踏入新领域，又缺乏人力与设备，几乎天天都忙到半夜两、三点才下班。
「那时候，客户都跟我们的业务说，我们已经不像公务员了。」陈佑吉回忆。同时，因业务扩张，短短几年内，中华精测团队底下，已有约40名约聘员工，他与黄水可时常思考，该将这些人带往哪里去。
正好，2005年中华电信民营化，时任董事长的贺陈旦，大力鼓励研究院内的团队自立门户创业，让两人兴起创业念头。
但现实的是，创业，意味着得脱离国营事业的安逸环境，承担风险，在未达退休条件前离开，将无法领得退休金与月退俸。一位前中华电信主管透露，当时，其实有十几个研究团队被点名，鼓励创业，但最后真正敢踏出这一步的，只有中华精测。
等待煎熬，创始员工感到茫然求去
黄水可开玩笑的说：「当时真的被骂死了。我妈跟我说：『你高考考过帮你放鞭炮，考上研究院也帮你放鞭炮，考上电信局特考也帮你放鞭炮，你现在告诉我这些都不算，要重来，我怎么跟人交代？』」
不过，当时已与台积电、恩智浦等大厂合作的黄水可清楚知道，半导体测试设备是有前景的产业。「我跟家人说：『你们现在不让我出去，30年后我会后悔。』」
但创业后，才是各种挑战接踵而来的开始。从7年前，黄水可等人便已投入开发目前台积电最先进的二十奈米以降的制程，所需用到的薄膜测试设备。「我常跟客户讲：『跟中华精测合作，图的是你们的未来，不是我们的未来。我可以为你们的未来做准备。』」
但，这段等待的过程并不好熬。黄水可表示，为了能符合未来半导体先进制程的需求，当时几乎是赚到多少钱，就再投入多少钱研发与购买设备，很多功夫无法立即得到回报。
忙碌、吞忍，却无法确定未来的状况下，公司内开始有不同声音，甚至有当初跟着黄水可一起出来创业，他称之为「兄弟」的创始员工，也对未来感到茫然而求去。
多年投入，去年终于开花结果。中华精测连年磨剑，让他们的晶片测试设备，效率远胜韩国三星，成为台积电「啃苹果」重要伙伴，使晶圆完成后能加快测试，也让中华精测年获利跳升两倍。目前客户遍及联发科、日月光、联电等台厂，连美国与中国的IC设计大厂，都是他们的客户。
中华精测的故事让大家看见，离开舒适圈，才能为人生开拓更辽阔的空间。
【 更多报导 】
一位台湾工程师的告白：矽谷待3年，抵过台湾30年！我们必须砍掉重练！
一场感人的婚礼，却因为爸爸说了这番话，让新娘气到哭出来......
马偕院长：20多年来，我一直在想当年误诊而出生的重症宝宝，现在好吗
认清未来公婆最好的方法：第一次去男友家，妳一定要假装去洗碗！