商业周刊/拒西进拚到亚洲最大 不锈钢管王的员工开超跑哲学

▲允强董事长张金钰(左)随时都带着儿子张博凯(右)在旁见习,他说要给儿子做榜样,早上7点半就来上班。(图/商业周刊

文/黄靖萱 摄影/杨文财约好采访这一天,到彰化高铁站接我们的,居然是一辆灰色保时捷。「后面那台奥迪A6,是我们另一个经理的,他来接客户,」灰色保时捷的主人、允强副总经理詹烈麟说。

业务经理,由公司配车市价超过250万元的奥迪A6?

不西进,只在台扩厂:我1.5代,是拿刀杀出来的

原本,我们好奇一家数十年来坚持在台湾扩建,从不西进中国的传统钢厂,居然会成为台湾第一家大举在土耳其投资制造业。此刻,我们更好奇,这家低调公司的老板,究竟是什么样的人。

允强,去年营收191亿元,是全球第4、亚洲第一大不锈钢管厂,排在它前面的,第1、3名都是义大利大厂,而第二名则是专门生产汽车排气管德国Fischer。举凡在六轻等化学工厂看到的弯弯曲曲管线,或直径2公尺的输水大管,又或是厨房随处可见的不锈钢管,都是允强的主力产品

「他们都超低调的,几乎找不到人耶,」长年研究不锈钢产业的金属工业研究中心研究员林伟凯说。如此低调,公司里的干部,开的车却一个比一个高调,在彰化的乡间道路上,更显突兀。我们才到达允强门口,大门正缓缓拉开,驶出一辆要价千万元的宾利,原来是创办人张清课正要离开。85岁的他,每天还是会进公司巡巡看看。

张清课早就已经交棒给儿子、现任允强董事长张金钰。张金钰自20年前接任总经理以来,允强从钢管跨入钢板,在台湾从一个厂扩大为4个厂,更跨出国门赴土耳其设厂

「我不是接(班)啦!我是1.5代,不是二代。我也是拿刀杀出来的,」谈到当年的扩张,张金钰瞪大眼强调,「我爸做钢管时,(1个月做)1000多吨,我接了之后做到1万多吨,还做到钢板。」

「我爸说,你会做(钢板)吗?就是不会做才要做啊。很少遇到像我爸这么看衰我的,可是我就不服输啦!」他说。

就是这种又冲又反骨的个性,允强才有今天的规模

钢铁可以说是全球反倾销战争中,打得最激烈的产业,「允强的钢管,被16个国家告过,总之,每次被告都有我们家,」张金钰说。当年,面对层出不穷的反倾销调查及禁令,他决定扩大产品项目,跨入钢板,用规模分散风险。比起钢管,钢板产品制程少,需求量也大,是最快扩大规模的方式。

做钢板,被同业长辈骂:赔钱卖就对了,我故意的

但15年前,允强的钢板产品都还没出来,父执辈的同业就打电话来骂他抢市场,反而激起张金钰的斗志。原本计划跟钢管一样,主打外销的钢板产品,他却用低于市场价格在国内卖。

「我就是要展现实力给你看,赔钱卖就对了,我故意的。」他就这样杀了2个月,因为初期允强的产能少,亏损不如钢板大厂严重,但却杀出知名度,还让他得到虎豹小霸王的称号。「前辈我非常尊重,但做生意没有什么大小汉(台语:大哥小弟),不是你死就是我活。」

一位不锈钢上游高层观察,允强和彰源是台湾前2大钢管厂,由于后者仍是创业者掌舵,保守经营下,2家从早年几乎平起平坐,慢慢营业规模差距越拉越大。「但是允强父子也是很多冲突,老一辈的都不想扩张太快。」

直到今天,张清课仍不时会对儿子说,「够吃就好了,不要做这么大。」就连土耳其的土地寻找了1年,总算买成,董事会也已决议投资20亿元后,张清课还是常忍不住问他:「一定要去吗?」

「我不是要够吃就好,允强要继续走的,有机会为什么不去投资呢?」张金钰说。

林伟凯分析,除了反倾销税的障碍外,欧洲钢品的进口也存在配额限制,允强选择到土耳其设厂,一来除了该国钢品进口量大外,还有它的枢纽位置,「允强意在欧洲市场,要做长做久做大,不得不到当地设厂。」

公开不给陆厂看的产线:就是要二流机器一流产品

鲜少受访的张金钰口才极佳,他罕见的敞开工厂大门,为我们解说他曾多次拒绝中国厂商来参访的独门产线。

工厂里,一条像看不见尽头、长达40公尺的制程,里头正以1万度高温,将已卷成管状的不锈钢焊接起来,从这里焊完的钢管,可做到完全无缝。这条制程里,结合德国来的雷射焊接,也有义大利的切割机、刨光机等,将过去每段各自独立的制程,组装成可连续生产。

过去的制程是,焊接好长达6公尺的钢管,必须再搬到工厂的另一头做刨光,而且,切割差也没关系,可在刨光的制程补救。

而这条连续产线,是张金钰搬张椅子坐在产线边上,盯着员工花了3个月打造成的。它难的是必须在所有制程都完成后,才能做最后切割,必须确保切割的品质,不能在已刨光完成的钢管上留下痕迹。更难的是,只要有其中一段制程出状况,就得整条停线

「我们制造业,能赢人家的是什么,就是缩短制程、缩短制程、缩短制程。」张金钰强调,每少一个制程,就是节省几块钱成本。「允强就是要二流、三流的机器,能做出一流的产品,如果买一流机器做一流的产品,允强完蛋了,铁定关门的,因为(成本)无法和人家拚嘛!」

「给越多,赚越多」18%获利分员工还配高级车

对每一道制程都斤斤计较,但当我们走出厂房,却见到停车场里一字排开宾士、奥迪等名车

允强不只是将获利的18%都分给员工,而且,眼前这些车都是给副理以上,尤其是负责国贸业务的员工配车,或是公司补助员工购买的车。「车都我选的,不然他们(员工)不可能敢选这么好啦!」张金钰说。

张董跟我说,买好车,保护员工一家的生命,花再多钱都值得。」奥迪中区的经销商和顺汽车董事长廖禄彰说。他透露有次,允强员工的新车才刚买就出车祸,车全毁,但当员工说抱歉时,张金钰回应:「我再换一台更好的给你。」

「我觉得就是要多给一点,我给越多,赚越多!这几年我没有因此赚少。」张金钰说。由于中美贸易战爆发,各国竞筑贸易壁垒,允强于是减少过于竞争且低毛利的钢板裁剪业务,这也是他们虽营收衰退,但获利水准仍能维持的主因。

虽在外人眼中,张金钰是接班富二代,但他当时接下的其实是负债、有财务压力的公司。那时,包括张清课在内的员林帮,在股市小有名气,张清课还曾为了做股票,不断买进生产PU皮的普大,没想到买成最大股东,一度积压太多资金,无法脱手,造成财务困难。

张金钰从此告诉自己,绝对不玩股票。「就算你在这里赢钱,这种钱也来得太快,(导致)一块一块赚的制造业,你一定会做不下去。」詹烈麟也说,张金钰甚至不准公司的财务人员操作期货及衍生性金融商品。

近来,不锈钢的重要原料镍价上涨,不锈钢价也跟着水涨船高,有人认为可因此享受存货价值上涨利益。但张金钰立刻正色指出,「千万不要去玩库存,玩库存的最后都会输到脱裤。」因为早年是卖方市场,中、下游公司的规模,全赖能拿到多少上游原料,当时张清课等老一辈钢铁人,都会库存大量原料,但当镍价下跌,他们也曾因此受到重伤。

即将启程到土耳其视察允强第一间海外工厂,张金钰笑说自己比以前更认真了。另一个原因是,他要为已进入公司的儿子张博凯做榜样。「我以前8点上班,现在都要在他之前上班,7点多就到。」这次采访,张金钰也是全程把儿子带在身边,不时就要他回答问题。

不甘于「够吃就好」,张金钰要打造更国际级的企业。「你看我们难道像是铁工厂?虽然做传产,但我就不要让人家看衰小(台语:衰、倒楣)。」年近60岁的他,不减虎豹小霸王的豪气

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